Société

En Allemagne, pour l’inclusion au travail, des résultats en demi-teinte - Alter Echos

Depuis 2001, les entreprises privées et publiques allemandes de plus de 20 salariés sont tenues de réserver 5 % de leurs postes à des personnes en situation de handicap, à défaut de quoi les employeurs paient une taxe compensatoire. Vingt-cinq ans après, si la loi permet de rendre visible le handicap au travail, son application se heurte encore à un manque de ressources humaines, une méconnaissance des aides et une bureaucratie infernale.
Julie Richard-Tignol et Chloé Chat

Écologie populaire, terreau de transition des quartiers

Du quartier des Planches, à Vaulx-en-Velin, aux immeubles de la Duchère, des petites mains s'activent dans les associations, les jardins, ou même depuis leur appartement pour faire bouger les lignes. Dans ces quartiers populaires, certains se présentent volontiers comme écolos, d'autres agissent sans se donner d'étiquette pour un monde plus sobre et convivial. Mais toutes et tous oeuvre pour faire de leur quartier, un terreau fertile de la transition écologique.